然而从前年年底开始，情况就现了变化。

超和钱玥没想过考公，也没想过要换份工作，去事业单位。

当然，公务员的收会一些，肯定超过事业编。

他算过，那个月的收下降了百分之三十左右。

钱玥的工作也不错，她在一家教培机构任职，担任英语教师。虽然底薪只有一千五，但在教培机构赚钱主要靠的是授课费。四十五分钟一课时，照课时收费。家长都舍得在孩上投资。钱玥业务能力很，每周课时达三十节以上，一个月下来，近课时收就超过两万。

一、两年之内，他们没打算要孩。钱玥计划等工作再稳定一些，挣的钱再多一些，那个时候怀就比较合适。超也是同样的观，他觉得贷款买房绝对划算，永远不会吃亏，毕竟这不动产肯定会稳步升值。

第二年，也就是去年，与大米之间的贸易战开始了。大洋彼岸的客纷纷取消订单，转向东南亚的生产商。尚未取消的订单里，理分货无限期延迟发火外，其它的又面临关税和造成的成本上升。

去年年中的时候，公司成数额已经下降了百分四十以上。到了年末，因为经手的订单量下降，超的业绩也大不如前，直接影响了个人收。

夫妻俩平时都喜看直播，享受“剁手”消费带来的满足。

之所以鄙视，是因为工资不，加上补贴，一个月下来也就六、七千块钱。这还得看的单位，如果是县区一级，收还更少，每个月实发到手可能才五千。

今年年初，超的收骤降到原来的百分之五十以下。还完月供，基本上没剩多少。

虽然夫妻俩刚结婚，走上社会时间也不算太久，但就收而言的确令人满意，没什么可挑剔的。平时周末只要不加班，超和钱玥就会一起去逛街、看电影、郊游……他们暂时没有买车的计划，每个月的收除了还房贷和日常开支，还能剩下一笔钱。 [page]

福利劳保养老金，还有公积金，这些加在一起，总共也就八千至一万左右。

超的优越正是由此而来。他收最的时候，曾经拿过一个月五万。而且他上班时间很随意，只要完成销售任务就行。看着制内那些人朝九晚五风雨无阻，自己却可以早早下班回家……他心里还是颇有满足。

钱玥对自己的工作也很满意。

她虽然不是师范毕业，却考了一份教师资格证。这个主要是从业需要，另外就是想着如果有可能的话，也许某一天运气来了，能转正式的教师编制。

车企这边没有照惯例给超涨薪。那是固定的额度，虽然只有几百块钱，但多少是一笔收，更重要的是安定人心。

之所以羡慕，主要是工作稳定。“铁饭碗”三个字可不是的，金量极，旱涝保收。

钱玥制定了一个理财计划，将这些钱买了基金。

是全球化的组成环节之一。为了获取更的利，汽车制造商将零件外包。超所在的公司就是这样的企业，年利很不错，他的个人收益也很可观，正常情况下月收有两万多，旺季的时候超过四万。

公司这边的说法是：传统汽车行业，也就是燃油车，收到新能源车快速发展的冲击，导致燃油车制动系统零件的销售额下。毕竟市场份额就那么多，新能源车多了，燃油车自然就少。

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对于制内的工作，超有极其复杂的心态。他一方面极其鄙视，一方面也隐隐有些羡慕。

但就收而言，钱玥的月薪肯定远远超过在职教师。

说起来真的很稽，日常生活中几乎用不到英语，可家长们挤破的把孩往教培机构送，大价钱学割离西，中考考也把这科目作为必考，真是让人看了觉得云山雾绕，主教育的傻领导年年多。

公司里远不如以