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【职业危机】第二十一章 照顾好nainai(2/2)

五年时间里,dnx从最初的三十多人发展到六十多人,销售额从一年八千多万上升到三个多亿。

司朗立刻弯下腰,双手扶着林毅然的胳膊:“站起来!别跟哥扯这些没用的,哥一个人,钱够用,即使现在没工作,瘦死的骆驼也比大,给看病重要,再说了!这也不是哥的钱,是公司的心意,哥只是借献佛而已。

如果不需要了,我准备另外找一份保安工作,我还年轻,而且有这三年在dnx这样的大公司保安的工作经验,找一份保安工作应该不难。一边工作一边复习,争取明年能考上大学。”

林毅然帮着司朗把箱搁在车的后备箱。

企业发展目标是,通过领先的合系统、虚拟化和件定义技术,结合信息安全、协作通信、it服务理等领域的专业解决方案,为客提供定制化的新一代it基础架构解决方案。

“朗哥,我,我不能再要你的钱了。”林毅然把大信封推给司朗。

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把车停在路边,下了车,燃了一支烟,使劲了两,想起这段时间发生的事儿,脑里一团麻,乎乎的,前的这一切来的太突然了。

dnx主营业务是it系统集成和应用件开发,创立于2005年。

“既然你声声叫我朗哥,就听哥的话,拿着!住院需要钱。”司朗又把信封回去。

当年,大伙儿合计凑了三千万注册资金,每个人手里都有着多年的客人脉、厂商和渠资源,以及银行关系。

工作这么多年,他从来没有一天认真休息过。

开始创业的几年里,行业项目销售得风生起,应用件开发和系统集成也取得了显著成效。

林毅然双手捧着沉甸甸的大信封,扑通一声,一下向司朗跪了下来。

还明晃晃的,风很大,得他的长发有儿凌

对于司朗来说,前和周围这一切发生的太幻了……

即便是双休日和法定节假日,也要安排或者被安排加班,或者去走访合作伙伴和客,参加市场活动和行业内的会议,写方案、执行、带团队培训,甚至帮忙分解及背负销售业绩指标……

职以来,每天平均工作时间是12.8个小时,平均每年通勤298天,差85天,最晚下班时间是凌晨343分。

接着,司朗从包里掏了季乐斌送给他的沉甸甸的大信封,到林毅然的怀里:“你要是刚才没找我,我也会找你的,这拿着,好好照顾。”

既然你认我这个哥,就听哥的。估计今后哥要有一段时间不能经常去看了,你一定要照顾好她。”

他开着车来到了每天上下班路过的燕河畔。

司朗微微一笑,拍了拍林毅然的肩膀说:“我走了之后,如果今后有什么事情需要我帮忙的,你随时给我电话。”

说完,司朗打开车门,上了车,离开了工作十年的公司。

“哥!”林毅然中泪禁不住夺眶而:“半年多时间,为了住院看病,你每个月都给我五千块钱,已经不少了,如今你自己都没工作了,我不能再要你的钱了。”

司朗拥抱了林毅然一下,说了声:“同时也要照顾好自己。记得,有什么情况,还有谁敢欺负你,随时给哥电话。”

这也许跟季乐斌和几位东合伙人的风格有关,公司创立以来,大伙儿一直都比较踏实、稳健、低调。

说实话,大客的销售理工作到这个地步,司朗自认为倾心力竭,问心无愧,但最终还是逃脱不了失业的命运。

掌门人季乐斌,先前在ck是大区的销售总监,几位东合伙人也都是it界外企总监级的资技术或销售经理人。

他就这么站了一会儿,忽然间竟觉得有些恍惚,不晓得接下来要去什么,应该要什么……

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