此时的陈宇正在绘画，画公司办公室的实景图。

人员方面，

旁边几个员工，听到新老板这么拼，顿时充满了劲，如同喝了脉动。

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陈宇表示赞许。

陈宇一副我为工作狂的表情：

莫然：呵呵。

“新品开发那边你有什么想法？”陈宇换了个话题。

“之前没有钱，只能请了一个略有经验的新品调师，都算不上研发，现在资金允许，我计划在这一块加大力度，你觉得呢。

当然，不止于此，他希望公司以后能拓展业务，不拘泥于新式茶饮行业，而这些，都离不开研发。

“这些事以后就不用说了，我这个人喜低调。比如说，我除了有一辆大g，刚又买了一辆库里南，这件事我没说吧？

“你搞定就行，我就不去了。我约了人。”陈宇摆手拒绝。

注册了一家全新公司，陈宇全资所有，直接控品素，占品素的65%。剩下的35%当中，莫然占20%，还有15%空悬待赏。

设置，特别是权奖励制定，这些是公司这辆火车能快速前的心动力系统之一，举足轻重。

公司理人才的招聘也在有序行。

他前两天约了蓝菲琳，要去她们工作室谈谈合作的事。

关他事。

对了，之前我们公司和羊大生品学院开展过合作，还在学院里立过横向课题，我联系一下他们，问问度，要不下午我们一起去一趟？”

莫然：呵呵。

莫然用仰慕的目光瞧陈宇。

不陈宇所料，郭玲留下来了，并且在制度修缮过程中发挥了大作用，才能得以初步释放。

看了会栩栩如生的实景图，陈宇从忙碌中抬：“看我什么？又不是我开的。”

鬼才信。

陈宇不清楚发生了什么，也没兴趣知，小小实习生而已，离就离了。

公司层级方面，

公司理上去了，形象可不能拉下。

莫然了腰，严肃起来：

“你画办公室什么？这有什么好看的？”莫然见陈宇这几天一直在断断续续的绘画，忍不住好奇问。

她狂翻白。

“我发现你光真的很毒辣，针对很多问题提的建议都一针见血，很多方案策略即便不是完无缺，也基本无懈可击，反正我是想不来的。”

“知不是你。”莫然表情玩味：

说这话时大义炳然。

“听岚岚说，她打了个电话，和一个男孩在电话里大吵了一架，回来后闷闷不乐，不多久就辞职了。”

份可不是随便给的，也不是资历给，而是用来引优秀的、并长期留在公司的人才。

陈宇摸了摸她的，摇摇说：

才与财位，方能保持竞争力。

过了会，她似笑非笑：“欧思离职了。”

这件事这几天一直在行，此时只是最后的微调。

“我工作，工作使我快乐，我沉浸在工作中无法自。所以想着画一张图，外时带着，这样可以让我时刻心系工作。”

新招了十余名店长级人员，下放在四家门店锻炼，用于新店拓展的人才储备。

比如说我前几天才去银行存了几个亿，我没提过吧？比如我一晚上就理清了公司发展规划，我有说过吗？”

品行业的研发是非常心的环节，直接关系到公司能够长久保持创新力。