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正在很多人都还在疑惑的时候,不久集团总裁杜上明以迅雷不及掩耳之势发布一
通知宣布成立大明集团研发一
和研发二
。杜志刚任研发一
总经理,杜志勇任研发二
总经理,两个
门互不
涉,独立运营。原研发一
和研发二
的人员和职位不变。今后集团的设计任务由两个
门参与竞标。集团研发
一夜之间变天了,集团这次动作很多人都没有想明白,汤芳芳当然也没有想没有。当她想明白的时候已经是集团副总裁了。
很快集团总
下发了新的设计任务,要求研发
设计
新型芯片的第二代产品,工期六个月。
这么大的集团,聪明人还是有的,比如杜志刚和杜志勇,他们心里非常清楚,总裁改革研发
的目的就是让他们两个
门通过竞争提升产品的质量。只有
质量的产品才能使集团走得更远。现在看来,也许他们想的是对的。
有说什么,她心里也明白自己抢了他们的功劳,没有他们的帮助,自己是无法得到晋升的。
平时对芳芳指导最多的就是文潇潇和林国兴了,没有她们的指导汤芳芳是不会
步这么快的。
但是窝火归窝火,领导可不这么看呀,谁叫你不是设计方案的第一策划人呢,领导要的就是结果,过程就是陪衬。
两人都觉得汤芳芳还是很会
人的,对他们两个也非常好。当汤芳芳说这次任务还得靠两位的鼎力支持时,两人都拍
脯保证一定
合。
长说这话的时候,文潇潇和林国兴一脸不屑,脸都黑了,说实话付
那么多表扬的话都没有,没有功劳也有苦劳吧,换谁都会窝火。
设计任务没有
展,汤芳芳被张劲松带到办公室严肃批评了一顿。
于是设计第二代芯片的计划就开始了。刚刚开始文潇潇和林国兴还
合,需要
的设计,需要
的数据很快就完成了。可是好景不长,没过几天,林国兴的设计
分老是拖延时间,文潇潇的数据也找理由推脱。说什么设计复杂需要更多的时间才能完成,数据繁多,需要更多时间推算等等。设计
程慢,汤芳芳一肚
窝火。
研发一
总经理杜志刚接到集团任务后首先和张劲松研究下一步动作,最终决定本次设计任务由汤芳芳主导,文潇潇和林国兴
合完成。
“现在汤芳芳也晋升为组长了,她的能力有目共睹,希望大家以她为榜样。”
汤芳芳接到命令后
上找到文潇潇和林国兴两人商量对策,她首先请他们两个吃了一顿丰盛的晚餐。在饭桌上,汤芳芳首先
谢他们两个在上次设计任务中对她的帮助和指导。
谢他们的辛苦付
,一堆
谢的话。说得文潇潇和林国兴心里很是舒服。
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门开会时研发一
长张劲松还说“研发一
这次任务完成得非常漂亮,所有成绩归功于
里的所有人,大家团结协作,这一
我非常
兴。”
说来也奇怪,研发一
和研发二
所设计
来的两款芯片都得到了集团的认可,而且都推向市场销售了。
照以往的惯例一般只会选择一
推向是市场,难
集团改变战略了。