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第六百一十一章 去格力挖人(2/2)

苏峥顾不上问询陈志昨天晚上啥了,直截了当把空调公司的情况说了一遍。

“哪位……”

“你还没睡醒?”

沉思好一会儿,苏峥走到办公桌旁,拨通了陈志的电话。

立刻安排手下事,没等找到纸板,齐国生便匆匆上楼,“苏总,报名的人询问工资怎么算。”

等苏峥说明情况,陈志会心笑容,“你跟我打电话肯定是有目标了,直说吧,你看中粤省哪家企业了。”

行倒是行,可若是这样,自己也就拴在空调公司了!

“珠市,格力。”

安排完毕,苏峥在齐国生办公室坐下,却是想到另外一件事情。

“喂,颜大哥,我咨询个事儿,你们厂工人一个月多少钱工资?……好,没事儿,没事儿,有空一起坐坐。”

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有气无力的声音传,苏峥下意识抬看向墙上挂着的钟表,这都中午了,陈志怎么跟没睡醒似的?

“说。”

这可不是什么好事儿!

听苏峥这么一说,齐国生瞬间就明白了意思,“苏总,是不是上面不想让?”

亲自负责?

苏峥把岛国派遣工程师的薪资待遇说给领导听,领导的脸可见变得不那么好看。

“这么快?”

苏峥的声音,陈志打起神,“昨天晚上没睡觉,有什么事?”

“不意外的话,是这样!”

陈志惊喜声,“这么说,明年就能开工生产赚钱了?”

用着顺手的人基本上都有了各自负责的工作,空调公司该给谁来负责?

单单一个招工就差搞得手忙脚,若是正式开工生产,事情肯定更多更复杂。

私营企业如果效益好,工资比同类国企一些不算什么。还没正式开工经营的企业,一上来就搞工资,难免会勾动一分人的心思,说不定还会引发国营企业职工辞工。

“你告诉下面的人,符合条件并且培训合格的工人,第一年每人每月两百块钱,年底会有奖金,以后视效益涨工资。”

思来想去,还得挖人!

在政府大院时领导就问过这个问题,苏峥记得很清楚,领导当时说了一句话,刚起步一切都要稳步发展,不要急于求成。

放下电话,苏峥对齐国生说:“棉纺厂普通生产工人一个月两百四十块钱左右,技能职称的能拿到两百八十块钱,领导也就三百多块。” [page]

苏峥笑回答,“开工之前有件非常重要的事情必须解决,给你打电话就是想说这件事。”

如果苏峥想挖人的目标不在粤省,他肯定不会给自己打电话,这自信陈志还是有的。

说完工资标准,苏峥又补充:“工厂提供宿舍,正式开工后视生产情况提供伙。”

空调公司跟其他生意不同,如果没有松下合资,苏峥不介意重新培养一个负责人。可事实就是事实,如果推一个新人上去,别说正常生产经营了,那些居心叵测的小鬼都不一定能应付得来。

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