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第二十四章 组织权的转移(3/3)

样了。

每天两次的五公里已经成为常态,这不是训练课程,但阿森纳的一线队球员们都会默默的执行。

原因很简单,乐凯每天都要行两次的五公里。

这就是带作用!

而在这作用下,无论是训练还是比赛,阿森纳球员们总是在奔跑。

这是以前的阿森纳所没有的东西。

但现在的枪手们用不断地奔跑来弥补了很多东西。

而这一切变化都是源自于乐凯!

在7左右,派对就结束了。

乐凯将队友们一个个都送了去。

翌日,科尔尼训练基地中,阿森纳开始尝试新的战术系。

整个战术系中,中场发生变化。

卡索拉、乐凯、弗拉米尼(阿尔特塔)。

这个中场,温格给予乐凯极大的自由度,并将组织权、球权等权利度集中。

乐凯获得了更加频繁的球机会。

同时,温格还将乐凯的位置行了一些变化尝试。

譬如靠前一跟卡索拉平行站位。

但结果并不是太好。

由于位置靠前,乐凯需要回撤接球,这时候就增加了很多背拿球的情况。

而在这情况下,乐凯的能力不足以完成摆脱以及球。

有着几次不错的发挥,但依旧无法将这些演变为常态。

为此,溫格還是將乐凯放回到后腰的位置。

而在这个位置上,乐凯的发挥要更加的一些。

一方面是熟悉了这个位置,在后腰位上,乐凯的防守 攻都能的很不错。

组织方面在没有对方的扰下,也是有不错的发挥。

另一方面,乐凯在完成抢断的同时,发起攻。

这极大的加快了阿森纳的攻防转换速度。

甚至演化‘节拍’的作用,这是温格惊喜的一

当然,问题也是存在的。

譬如,乐凯太过频繁向前传递导致阿森纳现多次的冒失攻,甚至差丢球。

但总来说,还是不錯的!

不过这尝试温格不会放在现阶段去行,毕竟鬼赛程还没有结束。

下一场,他们就要前往安菲尔德迎战利浦。

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