在这些吐槽之中，除了有夏为、夏芯、比亚迪这些企业的员工，还有分是夏资委注资公司的员工，他们虽然了不一样的企业，但也没有想到曾经的那八小时福利工作。

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而大夏企业们的产品也是如此

伸了个懒腰，瞥了不远的助理仍在埋苦，顾老板觉得自己不应该太过散漫。

什么？我要加班没时间？

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王总别了~【九州科技】：“，太血腥，太暴力了，地址在哪里，时间在哪里？

唐唐就是好【比亚迪】：“小崽，脚了吧，恐怕你就是想让领导看到你们的难，故意这样的。我=爆你！

顾青一边思考着未来全球娱乐的方向，顺手唤醒的电脑桌面。

不好意思，打错字了，是举报你!”

除了这些员工摸鱼调侃之外，这个版块聊得最多的还是大夏行业与西方行业的碰撞，以及各冲突。

在大夏科技企业疯狂赶超和跨越新阶段的今天，大夏企业的加班，已经从最开始的压榨，到现在企业抢到份额，赚取了利猛给补贴和加班费。

九州科技的员工一现，楼中楼回复立就有了。

山山第一c【九海半导材料】：“憋说了憋说了，我们现在加班加搞的就是九州技术小环节，都学大了，上面还让我们推陈新，要青于蓝而胜于蓝，，真是饱汉不知饿汉饥，饿汉不知饱汉虚。九州科技的技术系，哪怕是个小环节，也只有夏芯、夏为的级研发室能搞个二三五来，我们这个实验室，唉，不说了，免得被老板看到，推测项目。”

那没事了。”

给自己定下了个目标之后，顾青开始逛起了九州科技的内网论坛。

当然，由于某些员工在时会不小心说漏嘴一些动向，会让有准备的人，适时买卖该公司的票而大赚一笔，所以这个合作伙伴企业的板块非常闹。

“我在大米的时候，夏为加班搞研发，我们就得被迫加班搞任务，我现在槽到viv之后，就现了九州半导加班，夏为就加班，夏为加班，全国手机厂商都加班的死循环。”

熊本猫【夏声音响】：“兄弟，带团队可是行业大忌，不如建议你们领导直接送份换技术。”

了。

“握草？时间过得这么快吗？”

“求求你们别加班了，你们加班，我们也在陪你们加班啊，呜呜呜。”

山山第一c【九海半导材料】：“最近原材料涨得太猛了，整天加班搞得大无比，有没有九州科技的好哥哥能给个内推码，我可以带团队……”

随手理了一下总裁办提上来的报告，时间就悄无声息的来到了上午十一。

但除了死赖脸要内推的之外，更多的人是在吐槽。

“唉，其实也好的，以前加班可没有这么多补贴和加班工资。”

想当年九州科技的共工系统在国外也是数一数二的xx，在经历过各拉闸和针对之后，现在已经是站稳了脚跟。

现在九州科技的内网论坛除了有自家公司内的版块，还有九州科技合作伙伴企业的板块，在这个版块里有很多行业和员工吐槽。

只不过顾青刚一来，就看到py现场。

“三倍加班工资，这两年真是拼一首付和一辆车，就是发有些遭不住了，大哥，你知桃夭供应好久能增加吗？没有那玩意儿，我就动不了了。”

“忙啊，忙好，大家都忙，说明都有事。不想几年前，大家穷忙活，那才是难受。”

越来越多的普通人，开始发光发，引大众的量。这样下去，娱乐圈juan的职业偶像们，恐怕只能专注筛选韭菜来割了。”

“三年前买的帐篷，准备野炊。现在这帐篷成了我们项目组的休息室，谢加班，草拟吗。”

不得不说是一血腥但又科学的步。

“今天就还是准下班吧。”