上的奖励。他知要想儿跑，必须给吃草的理，拍了拍手，示意大家安静下来。

“我知这次的实验非常困难，所以特地在此许下诺言，一旦实验成功，你们所有人都能获得一百万的现金奖励和十天的假期。”

“并且，你们的名字，还会现在咱们墨科技的光荣榜上！”

工作人员们顿时惊得合不拢嘴吧，他们对于一百万现金和十天假期并不在意，毕竟他们每个月的工资都达六位数，而且压不需要假期，有那时间，还不如用来搞研究。

但是名字能现在光荣榜上，着实让人心动不已。

光荣榜位于墨科技正门前方不远，是一个大石碑，石碑上贴着红纸张，纸张上面写着突贡献人员的名字。

照墨科技的规定，每个月会从全集团选十个人。这十个人的名字，将受到两万多科学家的瞻仰。

当初李默设置光荣榜时，有层领导认为这方法太土了，绝对不会受到员工们的迎。

但是谁承想，光荣榜一经贴，那些上榜人员，顿时成为全员追捧的对象。

所有人都以能登上光荣榜自豪，甚至有些小姑娘找对象，先问，你是不是登上过光荣榜，登上光荣榜的男人加十分。

看到大家的情已经被调动起来了，李默也就不再多说了。想到现在距离第二次对撞实验还有一段时间，他决定离开对撞机中心，去神术研究所走一趟。

神术研究所。

吴仲良教授正在行成神计划的下一步，筛选适合服用神术草药的人员。

“周志峰，21岁，男，大学毕业，品格81。”

“王丽，22岁，女，大学毕业，品格85。”

“方华华，25岁，男，大学毕业，品格90.”

....

吴仲良教授每检查一个名字，就要从电脑里调这个人的详细档案，对这个人的情况行分析。

当然，能够现在名单上的人，已经经过主脑小的全方位分析，保证品格良好。

但是，相比较人工智能，李默更相信人脑一，他又命令吴仲良教授行复审。

这时，门外传来“笃笃”的敲门声，吴仲良教授抬一，竟然是李默教授，连忙站起笑：“李默教授，第一次对撞实验行得怎么样了？”

李默苦笑摇：“不意料，果然失败了，对撞机内没有发现异常元素。”

吴教授心中一凛，想言安一下李默，可是嘴张了张，没有发声音。

对于这样一位伟大的科学家，再多的安，也无济于事。

他笑：“李默教授，我正在复未来将服用神术草药的名单，您也帮忙把把关？”

李默笑着摇：“不用了，您是老医生，光毒辣得很，肯定可以把不符合条件的人选，挑来。”

吴仲良教授闻言，神情一怔，没错，他确实发现了两个候选人员存在异常。