联合钢铁公司那边反应，刚好有三名符合要求的忍者，最近回村述职，达达索让这三人在“特殊战略”等他。

这三人本来是回村汇报，顺便修整几天的，此时被达达拉了过来。

说是“技术骨”，但忍者的从业年龄普遍都比较年轻，三人中两个二十岁，一个三十岁左右。

本章已阅读完毕(请击下一章继续阅读!)

木结构确实一般忍者理不了，但明明忍界已经有泥这东西了...雨忍村的很多建筑，因为要考虑的问题，就是泥结构的。

一句“专业人士”让三人心里和吃了一样。

这本来也没什么，这么多年都是这么的，达达觉得可能是昨天刚刚领会到忍者的生产力之恐怖，觉好未来正在向云隐奔跑而来，今天就发现了村里盖房，还在让普通人挖地基、木、拼板。

不过即便是泥结构，建造房屋涉及的东西也很多，比如观度，称重结构等。

三人照原先的忍者实力划分，都是中忍，那位三十岁左右的在这个年纪还是中忍，显然在实战能力上属于比较拉的，另外两个年轻一的，也天赋一般，估计也熬不到上忍了，不过联合钢铁公司的现，让他们能够在其他领域展现自己的才能。

“达那大人你尽问，我们知无不言。”

就觉有落差。

还有通讯蜗的下一装计划，也该推动了。

从置上就能看，目前联合钢铁公司中，最能够助力生产的，还是土遁、遁，火遁其次，风遁没啥大用，雷遁完全没用。

年纪大的那个擅长土遁和火遁，两个年轻一的，擅长土遁和遁，风遁能力也不错。

所以达达划了地给下面的人办，他们就照常规思路，请了工匠，审了了设计图，然后监督度就行了，照一般工匠的速度，是得要这么多时间。

三人的资料达达自然已经收到了，虽然他现在不太手联合钢铁公司的工作，只是挂了个决策人的份，大方向上把把关，但这毕竟是他一手培养起来的势力，和这三个人属于他们认识达达，但达达不记得他们，于是来之前要了一份资料。

达达觉得里面有搞。

陪母亲吃了早饭，达达就打算先理这件事情，来到了“特殊战略”，见到了联合钢铁公司的三个“技术骨”。

其实照三人的天赋，在原有忍村制度下，可以说是没啥指望了，好在碰上了好时代，村的发展日新月异，让不擅长战斗的他们也能发挥自己的作用。

然后第二天一早，达达通过“通讯蜗”，让联合钢铁公司的人从各地调派一些通土遁，并且经常参与生产工作的“技术骨”来，他准备组织一个研讨会。

达达摆了摆手，说：“坐！坐！别张，今天来就是有些事情想要咨询一下几位，听一下专业人士的建议。”

并且最近两年忍者制度还有所改革，他们都准备试着转到研究型忍者，那样的话就是另一考方法了，他们也许还能朝上忍的级别努力一下。

“达那大人！”三人一见传说中的人走了来，赶起问好。

晚上的时候，达达睡不着，索逆通灵去了骨林，监督蛞蝓仙人刷了一晚上初等数学的题，明显可以觉到和蛞蝓仙人之间的关系更密了。