柯孟朝刚看了一，杨特红就瞪：“《谁是我们的朋友》，小华，你想造反啊？就算这里的人大分是白痴，也别以为大家都没读过书！用的是什么典故、什么语气，别以为没人看得来。

在昨天开会时，华真行恍惚间又“想”起梦境中的某些细节。他当时又仔细回忆了一番，在现实中，这个想法好像源自于某次听雷总工程师的抱怨。

他这个名字很占便宜啊，四书，会说东国语都能听明白这个梗。柯夫叫他小四，其他人可不好这么称呼，如今都叫他四老师或者沈总，也是想实业的十二个一级门之一计划的主。

想实业的员工共有九个职级，最的是九级，就是总裁与董事这一级。副总裁对应八级。一级门的主是七级，算是集团的层了，可以称一声“总”，比如杨老就喜别人叫他杨总。

你的份要保持神秘，就是海外归来的大富豪、大慈善家、大实业家，一个纯粹的理想主义者，除了尚的情怀，就不需要有别的人设，让别人都认为你是发了财的白痴才好。

“四老师，我又写好了一篇。”华真行将一张a4纸递了过去。

没有任何职务的普通员工最可享受七级待遇，而组长以上的门领导，最则可享受八级待遇。也就是说像沈四书这样的计划主，假如能力特别、贡献特别大，也可以享受副总裁待遇，尽没有这个职务位置安排给他。

六级员工则是二级业务门的负责人，昨天大家商量了一下就叫长。各下属还有很多项目组，其组长对应五级。剩下的那些普通员工，则对应一到四级的岗位。

此时有一名三十多岁的男走了后院，黑发带着天然的大浪卷，从鬓角到下颌留着一圈略显凌的短须，冷一看很有文艺范，再仔细看又有儒雅的书卷气。此人名叫沈四书，是柯孟朝的弟。

这些级别并非绝对，也有可能一位普通员工某些业务特别、贡献特别大，哪怕没有组长、长职务，也可以享受相当于五级、六级的待遇，最可以达到七级。这是级别待遇，尽他并不担任相应的职务。

“小华，我们开始吧。”沈四书在石桌边坐了下来，从背包里拿笔、纸、电脑、手机等各件。 [page]

沈四书接过去默读一遍，然后开始修改，又和华真行商量了一番，翻译成了各国文字，定稿之后再由华真行用左手各誊写了一份，跑过去递给了柯孟朝。三个老此刻都坐在荔枝树下乘凉呢。

昨天来的那十二名想实业层，并不全都清楚风自宾的份，但他们知两件事，想实业其实是墨尚同、杨特红、柯孟朝在主；这三位长者都很看重华真行，很明显就是要培养这个孩。

不要太早暴你的目标，这样才能保证最终完成目标，我从小就教过你，你到底懂不懂？至少目前这个阶段，你要尽量避免任何人的猜忌，要让大家都认为你是无害的，带来的就是希望和利益，这才搞得成！

这是华真行的提议，他的提议就是规定。华真行之所以会这么规定，好像是来源于梦中的经验，因为在那个梦中，各大单位的职务与待遇便有类似的章程。比如一位级养元术大师，人家就愿意当个业务的项目组长，连长都懒得，又应该给他什么待遇？

他们能否猜华真行的份不得而知，但有三个人肯定知，就是雷大金、李敬直与前这位沈四书。

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