“嗯...”

招募些当地员工，解决一些本地就业，这都是必须要的事情。可ht公司能够脱离尔森的影响，森林银行却没辙啊！它是跑不掉的！储蓄银行没了纳储地，那还叫什么储蓄银行？！

卡特单手托着下，仔细品着蒙哥利最后那一段话：

归结底，还是卡特觉自己有些被未来的营销号什么的经常说“国人酷搬家”之类的言论影响到了，导致有些张过度。

正如《唐人街》里那句台词说得那样：每个在外飘着不回家的人，都有自己的难。国人没有什么编制、没有铁饭碗，大大小小的经济危机更是跟大姨妈似的，每十年，每二十年必然来一次...只可能迟到，但从未缺席...

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“这个问题，我觉得堵不如疏吧。或者说，我也没什么好办法。”

不要看雷伯丁现在推动提案很积极，他这么积极也只是因为这是没有办法中唯一的办法。要么大量人失业，最后还是跑去，彻底不回来；要么选择和卡特合作，保住就业问题，让人们对尔森还没那么失望，还能在故土情怀的影响下，回来看看。起码在有能力去外地定居前，常回家看看...顺便小钱钱？

尽从理论上讲，当ht公司的员工们都能存足够的积蓄去外地买房定居时，ht公司的规模一定不会小了。到了那个时候，员工是不缺的，哪怕是为了便于理，也不可能再如今天一样，让几乎一的佐治亚人充斥其中。

那什么市长啊，什么议员啊，都得集原地下岗。这局面，自然是地方政府不愿意看到的...

没了...

“前面问题是不大的，起码三年之内，他们不太可能有足够买房的积蓄。哪怕是攒一个房贷首付，起码都得三年，这还是未来房价不涨的情况，但以现在的通膨率来看，这是不可能的事。”

“那就看看这些回的钱款，还有我们公司缴纳的赋税，能不能让尔森市政府有些余钱发展建设吧。如果家乡建设好了，工作机会多了，又有谁愿意背井离乡呢？”

听到卡特提到这个问题，蒙哥利也是疼地捞了捞。法律上都无法禁止的事情，你特么一个小公司还指望能控制住他们？

“姑且算个保守的数字，四年吧。也就是四年后，才可能发生人员大量外迁定居，那么在这之前，圣诞节、恩节什么的，他们还是得回尔森。”

而且，尔森市的人大量外也必然会直接影响到森林银行的纳储问题，以及衍生的营收问题。于情、于利考虑，卡特都不想与尔森市政府闹僵。那么，如何嗖嗖的，偷偷摸摸地帮助尔森政府限制一下员工外问题，就得好好琢磨琢磨了...

国人搬家这个说法，不算错。国人的迁徙率，几乎一直是世界排行靠前的，但大分人迁移的原因其实都是工作。

他们搬家多，但不代表他们真的喜经常搬家...

或是因为失业不得不离开故土，或是因为被薪所诱惑，而奔赴梦和远方...

然后就是失业，迁移...