掌控足够的资源。剩下的则成为了另一意义上的中砥。因为各原因开始混日，又或者把力放到内耗上。

毕竟是人情社会，只要呆的够久，圈一旦形成，总有亲疏远近之分。

但在这座基地显然并没有这些问题。

初期升级快的那些大都已经分到太空里的实验室去了。当然也会有一些科研大，对太空那些宏大的项目不兴趣，就想守在基地这一亩三分地上当老大，但这样的大一来着实是少数，二来如果在地球上成果不达标，实验室规格还会倒退，甚至人都可能被劝退。

而且在任何都研究室都有的所谓派系关系跟人情关系在这里都派不上任何用场。因为现在已经公开了秘密，所有个人实验室的升降级，实验室负责人所能掌控的资源额度，都是由人工智能系统介理的。几乎没有人情可讲。

用了几乎两个字，还是有人能影响系统决策的。

比如卓明谦，陈永刚，以及少数几位基地主任。但也只能影响，无非就是分权重上加些分，如果动了人工智能设计的惩条例，据说就只能找宁孑才能修改系统后台决定。比如涉及到内的不正当竞争，或者成果打压，就是最犯人工智能忌讳的行为之一。

但到目前为止，宁孑还从没为任何一个惩质的决定开过，所以这唯一一个漏也只能是据说。

至于护短的宁院士如何决定自家人或者自己的学生如何不被这系统影响，其实也很简单，就是不加基地的科研系统。

没错，宁孑的学生都不在基地的理序列之中，自然也不会去竞争科研基地内的资源。他们需要科研基地的合时，却可以通过科研系统发布任务。就好像陈洛的聚变项目，就没少获得基地内的支持。

这起码在科研基地这个小范围内证明了人工智能理系统比人来理更加科学跟效。各激励政策的加，也让整个研究基地一直保持着极为旺盛的活力。

现在的基地已经不需要去广撒网找科学家驻了，事实恰好相反，每年基地会在全球范围内放大概十到一百个不等的名额，然后收到起码数千甚至上万份的驻申请，其中不乏在世界知名实验室工作的科学家，这些申请最终通过系统针对其三到五年的科研成功择优选择。

所以每年基地放名额的日，已经被华夏人调侃为世界科研界的考。没办法，在基地拥有一座实验室是能在各个太空堡垒里拥有实验室的最简单途径。

以目前看来最老，各设施最简陋的吴刚号为例。想要在吴刚号上拥有一个一百平左右的实验室，光是租金就要近两千万华夏币一个月。这还只是最基础的费用，不算租赁或者运送各类研究仪送上吴刚号的费用。